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Zertifikatskurs Evidenzbasierte Organisationsentwicklung

Zertifikat | Berlin

Dieser Zertifikatskurs vereint wissenschaftliche Organisationsentwicklung mit New Work. Er richtet sich an erfahrene Fachkräfte und vermittelt Wissen zu Empowerment, agilem Arbeiten und erfolgreicher Transformation.

Alle Fakten auf einen Blick
Abschluss:
Zertifikat
Beginn:
Wintersemester
Modell:
Berufsbegleitend
Sprache:
Deutsch
Turnus:
Jährlich
Standorte:
Berlin
Gebühr:
Ihre Lerninhalte

Das lernen Sie

Dieser Zertifikatskurs kombiniert wissenschaftlich fundierte Organisationsentwicklung mit einer zukunftsorientierten New Work-Ausbildung. Er richtet sich an Menschen mit Praxiserfahrung im Personal- oder Organisationsentwicklungsbereich. Teilnehmende erweitern ihr Wissen und ihre Fähigkeiten z. B. in den Bereichen psychologisches Empowerment oder agiles Arbeiten, um Menschen und Organisationen bei New Work-Transformationen erfolgreich zu begleiten.  

Alle Fakten im Überblick

  • Fokus auf wissenschaftliche Evidenz (z. B. durch Auswertung von Metaanalysen)
  • Netzwerkmöglichkeit mit Studierenden des MBA-Programms
  • Hoher Praxisteil (z. B. durch Exkursionen und Fallstudien)
  • Abschluss: Hochschulzertifikat (15 ECTS) 
  • Start: jeweils zum Wintersemester (Oktober)
  • Laufzeit: ein Semester 
  • Modell: berufsbegleitend
  • mindestens zwei Jahre Berufserfahrung 
  • Studiengebühren: 4.200 EUR (Ratenzahlung möglich)  

Aufbau und Inhalte

Du nimmst berufsbegleitend an drei Modulen aus dem MBA Business Coaching und New Work-Organisationsentwicklung teil. Das klar strukturierte Curriculum hilft dir dabei, den Zertifikatskurs optimal in deinen Alltag zu integrieren. 

Organisationsentwicklung I: Führung und Organisationskultur in der VUKA- Welt (48 Kontaktstunden)
  • Beschreibung: Teilnehmende erlangen Wissen über die Herausforderungen der VUKA-Welt und ihre Auswirkungen auf Organisationen und Führungskräfte. Sie analysieren Struktur, Kultur und Führungsstile in Organisationen und lernen, wie sie zu Empowerment und Gesundheitsförderung in Organisationen beitragen können. 
  • Dozent:innen: Prof. Dr. Franziska Schölmerich und Prof. Dr. Carsten C. Schermuly 
  • Termine: TBA (6 Tage im Oktober in Präsenz in Berlin) 
Diagnostik und Evaluation sowie klinische Psychologie für Coaches und Organisationsentwickler:innen (48 Kontaktstunden)
  • Beschreibung: Teilnehmende lernen, mit etablierten Skalen systematisch Informationen über die Coachees, Teams und Organisationen zu sammeln und Coachings und Organisationsentwicklungsmaßnahmen zu evaluieren. Zudem reflektieren sie die Grenzen von Coaching verantwortungsbewusst, um klinisch relevante Fälle frühzeitig identifizieren und adäquat weitervermitteln zu können.
  • Dozent:innen: Prof. Dr. Carsten C. Schermuly und Natalie Michalik
  • Termine: TBA (12 halbe Tage im November und Dezember online) 
Organisationsentwicklung II: Transformationen von Organisationen zu New Work (48 Kontaktstunden)
  • Beschreibung: Teilnehmende lernen verschiedene Organisationsentwicklungsmodelle kennen und erfahren praktisch und wissenschaftlich fundiert, wie Transformationen zu New Work und psychologischem Empowerment gelingen. Sie nutzen z. B. die Daten des New Work-Barometers, um fundierte Aussagen zu (Neben-) Wirkungen von New Work-Maßnahmen zu machen und erstellen ihr eigenes Organisationsentwicklungskonzept.
  • Dozent:innen: Prof. Dr. Franziska Schölmerich und Prof. Dr. Carsten C. Schermuly
  • Termine: TBA (6 Tage im Januar in Präsenz in Berlin)  

Zulassung und Bewerbungsprozess

Wenn Sie über mindestens zwei Jahre Berufserfahrung verfügen, bewerben Sie sich gerne für unsere Zertifikatskurse. Senden Sie Ihre Bewerbung inkl. CV und Motivationsschreiben bitte an Prof. Dr. Franziska Schölmerich ([email protected]).  

  • Wir prüfen Ihre Unterlagen und senden Ihnen einen Gasthörer:innen-Vertrag zu.
  • Sie unterschreiben den Vertrag und überweisen die Kursgebühren.
  • Sie nehmen an dem Zertifikatskurs teil und erhalten Zugang zu allen relevanten Materialien.
  • Nach Abschluss des Kurses erhalten Sie ein Zertifikat.  
Ihre Dozent:innen und Ansprechpartner:innen

Dein Kontakt

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